Los seis pasos del procedimiento de homologación

Procedimiento de homologación

¿No ha obtenido su cualificación profesional en Alemania y desea iniciar un procedimiento de homologación en Alemania? Aquí encontrará la información más importante.

Debe demostrar que su cualificación profesional está reconocida por el Estado. Y debe querer trabajar en Alemania.

Estructura del procedimiento de homologación

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1. Emigrar a Alemania

Si todavía está en el extranjero: compruebe en qué condiciones tiene permitido vivir y trabajar en Alemania. Para ello puede utilizar la comprobación rápida de “Make it in Germany”.

2. Buscador de homologaciones

Con el buscador de homologaciones, compruebe si su cualificación profesional debe homologarse o no. Introduzca su profesión de referencia alemana en el campo de búsqueda.

El buscador de homologaciones le indicará el órgano competente de la localidad que ha buscado. Además, el buscador de homologaciones ofrece información sobre la profesión, el procedimiento de homologación concreto en esa profesión y sobre los documentos que debe presentar ante el órgano competente.

3. Asesoramiento

Las oficinas de asesoramiento del programa de asistencia “Integration durch Qualifizierung (IQ)” le asesorarán de forma gratuita en Alemania y le aclararán las dudas que tenga sobre la profesión de referencia alemana, los documentos de la solicitud y todas las cuestiones importantes relacionadas con la homologación.

También hay oficinas de asesoramiento fuera de Alemania.

La línea de atención telefónica “Arbeiten und Leben in Deutschland” del Ministerio de Inmigración y Exiliados de Alemania (BAMF) ofrece asesoramiento telefónico.

4. Solicitud

Debe documentar su cualificación profesional, p. ej., con certificados. Deberá enviar dichos certificados, junto con la solicitud de homologación y otros documentos, al órgano competente. También puede presentar la solicitud de homologación desde fuera de Alemania.

Nota: Muchos funcionarios de Alemania solo hablan alemán.

5. Examen

El órgano competente comprobará sus documentos en el plazo de tres meses desde que se hayan presentado por completo. No obstante, dicho plazo puede variar dependiendo de la profesión. En los casos más complejos, el órgano competente puede ampliar el plazo una sola vez justificando los motivos. Si se lleva a cabo un análisis de cualificaciones debido a que faltan documentos, tampoco se aplicará el plazo indicado con anterioridad.

6. Resolución de homologación

Cuando el órgano competente tome una decisión acerca de su solicitud de homologación, obtendrá el resultado por medio de una resolución de homologación, también denominada “certificado de equivalencia”.

La resolución de homologación puede indicar varios resultados de la homologación:

“Homologación total”
Su cualificación profesional es equivalente a la profesión de referencia alemana. La homologación total es obligatoria por ley en las profesiones reguladas.

“Homologación parcial”
Una parte de la cualificación profesional obtiene la homologación total, pero en otra parte se determinan diferencias fundamentales. Por ello, no obtiene la homologación total. Si desea obtener la homologación total, puede aprobar medidas compensatorias o cualificaciones de adaptación y compensar las diferencias fundamentales.

“Homologación nula”
Obtendrá una resolución de homologación con la indicación de que la homologación es nula si las diferencias con la profesión de referencia alemana son demasiado grandes.


¿Debo compensar las diferencias fundamentales?

Para poder trabajar en una profesión reglamentada, debe compensar las diferencias fundamentales. Se requiere por ley. Para ello, debe aprobar una medida compensatoria.

En las profesiones no reguladas también se puede trabajar sin homologación. Sin embargo, la homologación puede mejorar sus expectativas de obtener un empleo. Puede que su empleador (potencial) le ayude a financiar una cualificación de adaptación.

El procedimiento de homologación cuando faltan documentos

¿Posee una cualificación profesional reconocida en su país de origen pero no ha podido traer todos los documentos a Alemania? Dentro del procedimiento de homologación, puede realizar un análisis de cualificaciones.

Con un análisis de cualificaciones puede demostrar sus competencias profesionales en el ámbito de las profesiones de formación profesional dual y la maestría, por ejemplo, por medio de

  • una prueba de trabajo,
  • preguntas técnicas o
  • un examen práctico en una empresa.

El análisis de cualificaciones no es un examen, sino una demostración práctica de su cualificación profesional.

En otras profesiones reguladas, el procedimiento aplicable en caso de falta de documentos se estipula en las leyes especializadas, por ejemplo, los médicos pueden realizar una prueba de conocimientos en algunos casos. Su órgano competente puede asesorarle al respecto. Encontrará su órgano competente en el buscador de homologaciones.

Tanto el análisis de cualificaciones como la prueba de conocimientos forman parte del procedimiento de homologación. Primero deberá presentar una solicitud de homologación ante el órgano competente.

Costes

Un procedimiento de homologación cuesta dinero. Puede averiguar qué costes debe abonar en el buscador de homologaciones. Su órgano competente también puede comunicarle los costes. Pueden producirse costes adicionales, por ejemplo, por la traducción de documentos o la participación en un examen.

Usted deberá hacer frente a los costes. Sin embargo, también puede solicitar ayudas económicas. Por ejemplo, si está recibiendo ayudas públicas del programa Hartz IV o prestaciones por desempleo del tipo Arbeitslosengeld II, antes de iniciar el procedimiento de homologación debe preguntar a su agencia de empleo (Agentur für Arbeit) o en su oficina de empleo (Jobcenter) si ellos asumen los costes. Si está trabajando y no recibe ayudas del Estado, existen otras posibilidades de financiación.

El análisis de cualificaciones también cuesta dinero (por ejemplo, los materiales, el taller o los técnicos especializados). Estos costes pueden asumirlos, por ejemplo, la oficina de empleo, una fundación o un fondo social para análisis de cualificaciones (Sonderfonds Qualifikationsanalysen).